Este mes cumplimos 50 ediciones y queremos festejarlo con ustedes recordando los inicios de Pulso y con una lista de notas imperdibles.
La capacitación en Comunicación Interna gana terreno en Uruguay, con profesionales y líderes cada vez más conscientes: de lo específico de esta disciplina y el peso de su rol como comunicadores internos.
La forma de encarar las comunicaciones internas debe evolucionar para tener una mirada más estratégica. A continuación veremos algunas de las prácticas para encarar este cambio.
La comunicación en cascada es un requerimiento cada vez más frecuente en las empresas de primer nivel. En esta nota, algunas sugerencias para aprovecharla al máximo.
La Comunicación Interna (CI) en Uruguay madura y se posiciona como un recurso clave en la gestión de las empresas, en tanto avanza una mirada centrada en aspectos estratégicos y alineados a las prioridades organizacionales.
Muchos de los responsables de la CI en las empresas sostienen que sus jefes son el principal canal de comunicación. Aprovechar las instancias de diálogo adecuadas significa sacarle el mayor provecho a la charla.